工作内容：
1.销售与业绩管理：制定门店销售目标，策划促销活动，分析销售数据，推动业绩增长，提升市场竞争力。​
2.团队统筹与培训：管理门店员工，分配工作任务，组织产品知识及销售技巧培训，打造高效协作团队。​
3.运营与品质把控：监督门店日常运营，管理货品库存，确保设备正常运转，处理客诉，维护品牌形象。​


有门店管理3-5年工作经验，熟悉烘焙或茶饮门店管理经验优先。