岗位职责：
1、负责酒店整体运营策略的制定与执行，提升酒店运营效率和客户满意度；
2、领导并优化酒店各部门工作流程，确保服务质量达到行业标准；
3、分析市场动态，制定有效的市场营销计划，提升酒店品牌知名度和市场份额；
4、监督财务管理和成本控制，确保酒店运营的经济效益最大化；
5、建立并维护与合作伙伴的良好关系，拓展业务合作机会。
任职要求：
1、具备丰富的酒店运营管理经验，熟悉酒店业务流程；
2、优秀的团队领导能力，能够激励团队达成目标；
3、出色的沟通协调能力，能够有效处理内外部关系；
4、具有较强的市场洞察力和创新能力，能够应对市场变化；
5、良好的财务管理和成本控制意识，确保运营效率。