任职要求：
1、本科以上学历，企业管理、行政管理、工商管理等相关专业；
2、有大型制造企业同职位管理工作经验；
3、有较强的执行力、沟通能力、协调能力。
岗位职责：
1、参与公司战略发展规划的研讨和制定；
2、负责公司消防、安全管理工作；
3、负责公司行政及后勤管理；
4、负责公司安保的管理工作；
5、负责公司重大会议、活动和接待工作的工作统筹；
6、全面负责公司基础设施的管理工作；
7、负责协助公司高层全面建设企业文化；
8、负责与政府相关部门的工作协调；
9、负责公司文件管理工作；
10、负责公司车辆管理工作；
11、负责公司网站及公司的内部局域网络的管理工作；
12、负责公司电子监控设备的管理工作；
13、负责公司营业执照的年审以及部分项目申报和材料编制报审；
14、负责组织部门内部技能培训和学习，负责指导下属制定阶段工作计划并督促执行，进行工作指导、工作建议和工作考核。