1、协助经理负责公司营运和经营管理工作。
2、在经理的领导下负责部门集体管理工作的部署、实施、检查、督促、落实执行情况。
3、协助经理关于部门的日常管理工作、团队建设，建立积极向上，能力较强的业务团队。
4、协助经理带领业务团队实现公司战略经营目标。
5、完成领导交代的其他工作。
备注：班干部优先考虑。