公司简介：

鸿联九五成立于1995年，至今30年历史，是一家专注于通讯领域企业服务和整体解决方案的国有控股企业。截止目前，在全国范围内拥有80多家分子公司，50多个城市拥有80多家分公司。

【主要职责】

处理平台判责订单，用回电的方式与骑手、商家、用户三方谈判协商处理，最终解决用户问题。（判断规则会培训）

【职位要求】

1、大专及以上学历（有客服经验者可放宽学历）；

2、年龄20-35周岁（有经验可放宽年龄）

2【工作时间】

每天8h（排班）月休6-8天

【薪资福利】

保底4000元/月，综合工资4000-7000（无销售性质，处理单量越多，工资越高）

1.提供住宿（三室一厅，配套设施齐全））

2.社保：根据国家规定，为员工购买五险；

3.带薪年假：入职满一年享受5天及以上带薪休假；

4.团队活动：不定期组织各类业务、团建活动等；

【岗位晋升】

公司提供管理和专业的双通道晋升渠道：

1、一线员工—班长助理—客服班长—客服主管—客服经理

2、一线员工—兼职质检—实习质检—专职质检—质检主管

3、一线员工—兼职讲师—实习讲师—专职讲师—培训主管