岗位职责：​

1、团队建设与管理​

主导销售团队从0到1搭建，制定团队架构规划、人才招聘标准及梯队培养方案，组建高适配性销售团队；

2、销售目标与执行​

制定并落地销售运营政策（含激励机制、考核标准），制定年度销售指标，并分解销售目标至区域、个人；

制定商业模式，全程监控销售项目回款进度，协调解决回款障碍，确保销售目标及现金流、利润率等财务指标达成；​

定期向股东汇报销售进展、业绩数据及问题解决方案，组织团队开展业绩复盘，总结经验并迭代销售方法。​

3、市场战略与产品推广​

深度分析医美行业趋势、竞品动态及客户需求，制定整体销售策略，运营模式，参与公司各类宣传活动，提升产品市场渗透率。​

持续收集竞品信息，为市场部策略调整、产品优化提供依据；​

任职要求​

1、学历与专业：本科及以上学历，市场营销、医疗相关专业优先；

2、行业经验：​

5年以上医美行业产品型企业销售管理经验，渠道管理或团队管理经验，熟悉医美产品特性及销售逻辑；艾尔建/爱美客/高得美/昊海生科等医美企业销售管理经验优先；

具备医美行业资源，有医疗机构合作对接、医疗资源整合经验者优先；​

有医美产品销售团队搭建、从 0 到 1 开拓市场经验者优先；​

3、能力素质：​

战略领导力与商业头脑：制定出切实可行的BU中长期发展战略（3-5年）。包括市场分析、竞争格局判断、SWOT分析、以及明确的目标设定。

关键：​ 将宏大的战略转化为具体的年度/季度业务计划、关键举措和预算

市场洞察与客户中心思维：

对行业趋势、竞争对手动向了如指掌，并能敏锐洞察消费者/客户未满足的需求。将市场声音转化为内部的产品、营销和服务创新。

关键：​ 确保BU的业务始终以客户价值为导向，保持市场领先地位。

卓越的运营管理能力：

​优化业务流程，提升组织效率。熟悉销售、市场、供应链、服务等关键业务流程，并能推动跨部门协作，确保高效交付。

关键：​ 在复杂的矩阵式组织架构中，能够驱动团队完成目标。

其他要求：能适应全国性出差，具备良好的职业素养、责任心及团队协作精神。

待遇面议