​​岗位职责​​：
1.​​战略与项目推进​​：协助总经理跟进年度战略目标分解，牵头协调商品、运营、营销、供应链等跨部门专项（如新品开发、大促活动、渠道拓展），确保项目闭环落地。
2.运营协调与数据分析​​：参与公司日常运营管理，跟踪各电商平台（如天猫、抖音）销售数据及库存动态，协助产出经营分析报告，为管理决策提供支持。
3.轮岗与流程优化​​：前期按计划在核心业务部门（如商品、运营、供应链）轮岗，快速熟悉服装电商业务全流程，并协助诊断、优化关键业务流程，提升协同效率。
4.​​高层支持与会议管理​​：高效安排总经理日程、筹备重要会议，精准记录并跟踪会议决议的执行情况，确保事项有效推进。
​​任职要求​​：
1.28岁以内，​​统招本科​​学历，211/985院校优先。
2.​​经验与能力​​：具备​​项目管理经验​​（行业不限），拥有出色的逻辑思维、表达沟通能力和多任务推进能力。有电商或服装行业经验者优先。
3.​​业务特质​​：对服装行业有热情，具备一定的商业敏感度和数据意识。
4.​​个人素质​​：强烈的自驱力、责任心和抗压性，能适应快节奏的电商环境，认同轮岗培养模式，愿意深入业务一线。