【任职资格】
一、基本要求
年龄要求:35周岁以下
学历要求:中专以上学历
专业要求:工程管理相关专业
证件要求:特种设备管理员证、相关专业中级以上资格证书优先
二、专业素质
工作经验:三年以上工程技术经验，两年以上工程团队管理经验。知识技能:
(1)掌握基础设施设备性能，并准确判断常规设备故障和维修;
(2)了解物业管理与工程方面的法律法规。
三、综合能力素质
具备自我驱动、学以致用、冲突管理能力有较好风险敏锐度及专研精神有节能降耗意识和成本控制意识具备较强的组织、管理、协调能力。
【岗位职责】
1、根据公司年度工程工作计划和客服中心实际情况，制定辖区年度工程专业工作方案与计划(如维保计划、采购计划、节能降耗、应急措施等方案)。
2、落实并有效执行集团、城市公司发布各项规章制度、作业指导与操作指引，反馈优化建议。
3、督导部门员工落实客服中心工程系统管理计划，确保辖区工程设备养护、检修工作有序开展，排除隐患。
4、参与落实公司重要工程整改计划、处理重大工程遗留问题，确保辖区重要工程整改工作的完成。
5、管理客服中心能源消耗，每年制定节能计划，每月进行能源消耗分析工作。
6、定期组织工程部门工作例会，指导员工工作进度，及时协调部门员工工作，解决工程工作的疑难问题。
7、制定部门培训计划，组织实施培训，提高员工的工作技能、安全知识及服务意识。
8、开展对客服中心新增设施设备的安装、调试及竣工验收、接管验收等工作。
9、组织开展业务技能创新、重大工程技术的攻关、重大事故抢修等工作。
10、管理客服中心工程物料的出入库，保证设备工具、材料的有效使用，避免浪费。·负责监督部门员工日常的出勤情况。
11、掌握部门员工思想动态，做好员工关怀与指导教育。·完成上级交办的其它工作。
【福利】
365天免费住宿、免费一日三餐、五险一金、年终奖、节日礼品、生日礼品、春游、体检等等