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岗位内容：
1. 跟随公司各部门经理、负责人学习各项管理技能，承接和完成指派的各种任务，并向导师汇报结果；
2. 协助处理公司日常事务和项目，积累实践经验，在日后做出更大贡献的基础上快速成长；

岗位要求：
1、面向24-25届应往届硕士、博士，我们急需能源动力专业！

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✅ 定向培养计划，直通中高层管理梯队；
✅ 顶尖资源倾斜，主导核心战略项目；
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这里不仅是科研舞台，更是管理人才的孵化基地！

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