岗位职责:

1、组织建立法务合规管理体系，领导合规管理部门，指导所属单位合规管理工作，保障合规管理体系有效运行；
2、建立健全合规管理机构，加强合规管理队伍建设，对所属单位首席合规官的任免以及所属单位合规管理体系建设情况提出意见；
3、管理规章制度，组织或协助建立规章制度体系，规范标准、流程；
4、参与重要经营决策，按照规定列席办公会、党组织会、董事会等重要决策会议，提出合法合规性审查意见；
5、统筹全面风险管理、内控等相关风险管理相关部门工作、推动合规风险防范和化解工作；
6、统筹公司治理相关部门工作、组织推进董事会日常管理;
7、统筹部门工作（部门内部分工、日常管理等）。

1、大学本科及以上学历，法律或相关专业，外语CET-4或同级别及以上；
2、年龄45周岁及以下，5年及以上法务及合规相关工作经验；
3、持有律师执业资格；
4、政治意识坚定，熟悉国家金融法律、法规、国资监管规定、私募基金相关政策；
5、具有良好的职业道德、较强的工作热情和责任感，工作细致、严谨，具备良好的沟通协作能力。