岗位职责：
1、协助总裁制定公司中长期战略目标并制订分解计划；
2、负责制定公司年度经营目标，组织编制年度预算，推动并确保年度经营目标的实现；
3、负责公司运营管理体系的建立与完善，对公司各项运营工作进行管理、指导、协调，并进行运营分析；
4、负责公司资源的合理配置与优化，协助有效利用各项资源；
5、组织公司产品与服务的策划与推广，协调公司产品与服务的运营工作；
6、负责公司业务的运营发展，协助开展对外合作与交流工作；
7、负责建立公司运营标准化体系，保障公司运营的标准化运营；
8、负责运营团队的建设与管理，协调组织运营团队各项运营工作；
9、做好与其他中心的沟通与协调工作，保障公司运营的顺利进行；
10、完成总裁交办的其他工作。
岗位要求：
1、10年以上相关工作经验，本科及以上学历；
2、有养老集团运营岗位经验者优先。