岗位职责：

1、搭建符合工程建设行业特性的合规管理体系，重点防范招投标、工程结算、安全生产等领域法律风险。

2、主导重大项目的法律架构设计及尽调，保障公司资产安全。

3、全程参与工程合同全生命周期管理（起草、谈判、履约监控），提供适配解决方案。

4、建立行业专项法律知识库（如建设工程司法解释、环保法规动态），为团队提供标准化工具支持。

5、主导处理工程款纠纷、工伤事故等高频诉讼/仲裁案件，制定「诉前调解-诉讼-执行」全链路策略。

6、建立突发舆情及政府监管应对机制（如安全事故、环保处罚），维护企业品牌声誉。

7、带领法务团队，优化管理模式。

8、联动风控、审计、工程部门构建风险联防体系，推动合规意识下沉至项目一线。

任职要求：

1、法学统招本科及以上学历，通过国家法律职业资格考试，持有律师执业资格者优先；

2、8年以上法律从业经验，其中至少5年建设工程/房地产行业法务管理经验，有央国企或Top50建筑企业背景者加分；

3、精通《建设工程施工合同司法解释》《招标投标法》等行业核心法规，具备工程纠纷处理成功案例；

4、出色的商业思维，能快速理解商业模式的法律风险要点。

5、强结果导向：擅长在「合规底线」与「业务效率」间找到平衡点，避免法务成为业务阻力；

6、跨文化沟通力：能适应基建行业多层级沟通场景（如政府官员、包工头）；

7、抗压韧性：适应工程行业高强度、高复杂度的突发问题处理节奏。

职位福利：

职务津贴、绩效奖金、周末双休、享受法定节假日、五险、节日福利，具体面议；