主要职责：
该岗位主要为北京分行本部定向培养和储备政策研究、产品设计、客户营销、业务管理等专业型和管理型人才。

应聘条件：
1.招聘对象为境内外院校硕士研究生及以上学历毕业生，毕业时间应在2025年1月1日至2026年7月31日之间。其中，境内院校毕业生应取得毕业证、学位证。境外院校毕业生应取得毕业证及国家教育部留学服务中心的学历学位认证书（毕业时间以国家教育部留学服务中心学历学位认证的学位获得时间为准）。
2.品行端正，诚实守信；遵纪守法，无违法违纪或不良行为记录。
3.身心健康；具备良好的综合素质；具有较强的学习适应能力和团队协作精神。
4.大学英语六级（CET6）425分及以上，或英语专业八级合格，或托业（TOEIC）听读公开考试715分及以上，或新托福（TOEFL-iBT）考试85分及以上，或雅思（IELTS）考试6.5分及以上，或通过其他相应等级的外语水平考试。
5.符合监管机构关于银行业从业人员的有关要求，以及中国农业银行亲属回避相关规定。

具体要求：
1.以经济金融、财务会计、法律、管理、信息科技、数学、统计及“五篇大文章”相关领域专业为主。
2.主要定向安排至分行本部政策研究、产品设计、客户营销、业务管理等相关岗位工作。
3.录用人员入职后，一般先安排到营业网点及支行工作2年，其中安排至县域或郊区支行岗位工作不少于6个月。锻炼期满经考核合格的可返回分行本部。