岗位内容
1、对前厅服务流程有深入了解，能够做到个性化服务
2、制定并执行前厅工作计划，督促落实
3、有效进行成本控制，减少损耗
4、负责前厅人员培训和考核，提高团队整体素质和服务水平
5、善于销售特色菜品、维系顾客提高门店营业额
任职要求
1、具有两年以上前厅管理相关工作经验能够独立负责前厅日常管理
2、具有良好的品德修养和服务意识
3、具备较强的沟通协调能力，能够有效解决前厅遇到的客诉等问题
4、年龄22-45岁
岗位福利
1、免费三餐，大厨精心制作
2、免费员工宿舍，通勤距离十分钟
3、免费聚餐，免费生日part
4、免费培训
5、不定时小礼物
6、终身享有员工折扣
所属行业；餐饮
职能分类；前厅经理、主管/门店前厅管理
晋升途径；
前厅主管-前厅经理-店长、店经理-区域长助理-区域长-项目经理