‌核心职责包括：‌

1. ‌销售目标管理‌：根据公司目标制定销售计划，分解任务并监督完成，确保业绩达成。
2. ‌团队建设与管理‌：负责销售团队的培训、绩效考核及日常管理，提升团队整体能力。
3. ‌市场策略与执行‌：分析市场动态，制定并执行营销方案，组织产品演示、试驾等活动，开拓销售渠道。
4. ‌客户关系维护‌：建立客户档案，处理投诉，提升客户满意度和忠诚度。
5. ‌运营管理‌：负责销售部的进销存管理，审核订单，出具销售分析报告。