岗位职责：
1.战略规划与决策支持
-协助总经理制定公司的长期发展战略和年度经营计划，收集、分析相关市场信息和行业动态，为总经理提供决策依据。
-参与重要项目的策划和方案制定，提出建设性的意见和建议。
-跟踪战略执行情况，定期进行评估和调整。
-内部管理要求的落实(会议，指标，任务跟踪，期间总结)；
2.部门协调与沟通
-协调公司内部各部门之间的工作，促进部门之间的协作与信息共享。
-协助总经理组织召开各类会议，如管理层会议、工作协调会等，并负责会议的记录和跟进。
3.业务管理与项目跟进
-负责重要展会项目的跟进和管理，确保项目按时、按质完成。
-协助总经理监控业务指标的完成情况，分析存在的问题并提出解决方案。
-参与客户关系维护和拓展，提高客户满意度。
-协助总经理进行外部商务关系的拓展、建立、维护和管理；
-合作伙伴日常关系的维护(电话，见面，宴请，礼品，组织活动)；
-商机推动和交付协调(跟进，问题，协调)；
4.行政与日常事务
-安排总经理的工作日程，包括会议、商务活动等，做好行程管理。
-负责起草、审核各类文件和报告，确保文件的准确性和规范性。
-处理总经理的日常邮件和电话，及时传达重要信息。
-代表总经理与外部沟通联络，维护合作关系，处理公关事务。
5.领导安排的其他事项
任职资格：1.本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。
2.二年以上相关工作经验，有展会行业经验，熟悉展会流程者优先。
3.较强的组织协调、沟通和团队合作能力，情商高，反应灵活。
4.良好的问题分析与解决能力。
5.优秀的文字写作和语言表达能力。
6.较强抗压和应变能力，能适应快节奏工作。
7.熟练使用办公软件。
8.良好的英语听说读写能力优先。
底薪+提成