岗位职责：

1.董事会办公室工作：负责公司章程的修订及报批，董事会制度建设、执行和督办，指导和督促各下属公司开展董事会规范化建设工作，负责公司委派下属公司外部董事的管理、考核等工作，负责公司董事会培训工作，制订年度董事会工作计划，起草年度工作报告，组织公司股东会、董事会和监事会会议等，负责会议议案、会议记录、决议督办和定期出具决议落实情况报告等工作；

2.公文管理工作：负责OA文件的收发、登记、传阅、归档，负责公文资料、有关信息的上传下达，起草或复核以公司名义发出的工作计划、总结、报告、通知等文件，进行重要信息的拟稿、报送，负责修订、完善综合办公室管理制度；

3.机要管理工作：负责上级单位机要来文的接收、登记、呈阅、传阅、督办、保管、归档、清退、销毁等工作，负责机要密码设备的接收、登记、递送、使用、保管、清退等工作，负责公司范围内涉密文件、资料及其他涉密载体（含音像资料等）的统筹管理。

4.完成部门领导交办的其他工作任务。

任职资格：

1.中共党员，大学本科及以上学历，汉语言文学、行政管理类等相关专业优先；

2.本科毕业，3年及以上相关工作经历；或硕士研究生毕业，1年及以上相关工作经历；

3.熟悉国有企业综合职能、制度、流程，严格遵守保密纪律，具有一定良好的风险防控意识和分析判断能力；

4.具备扎实的办公软件操作能力，具备较强的文字功底、书面与口头表达能力，以及较强的沟通协调能力；

5.有实体企业公文管理工作经验者优先。