一、工作要求
1、大专以上学历以上。
2、熟练操作办公软件和电脑，会使用ERP系统或了解下单跟单流程及操作情况
3、有较强的服务意识，具有良好的沟通能力和表达能力； 做事负责，细心严谨，有一定的计划性。
4、服从领导分配积极配合相应工作，服从公司管理安排。
5、有销售跟单相关业务或配销及计划员相关管理工作经验者优先。
主要工作内容：
1、销售订单折扣的交期审核
2、库存管理
3、订单跟踪，政策跟踪
二，薪资待遇
1、综合收入月薪：5000-7000元/月，试用期1-3个月（视情况而定）。
结构：基本薪资+绩效奖金+年度特别奖金，五险，十三薪，员工旅游等福利；
2.工作时间：春夏8：30-17：30 秋冬8：30-17：00
休息天数：月休6天（可自主调休）