岗位职责：
1负责区域内核心经销商（合伙人）的市场推广和开发与维护工作。
2根据公司战略规划，制定区域内的种子销售计划，完成相应的业绩指标，并协助负责人进行销售布局和销售方案制定。
3负责区域内营销渠道建设与维护：维护客户关系，及时解决客户问题，协助处理客户投诉，收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略提出参考意见。
4负责区域内市场信息的调研与分析，市场数据的分析，定期编写市场分析报告与营销计划方案。
5严格执行公司《销售政策》和各项《销售管理制度》，负责区域内种子的售前、售中、售后服务以及品牌推广宣传工作。
6开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围，管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
7指导和协助客户进行推广活动，落实品种示范和新品种示范会，建设和推广展示田工作。
8各种类型会议的筹划、组织、实施及宣讲工作，达成会议目标。
9具备出色的商务谈判能力、沟通协调能力和团队管理能力。
10具备扎实的种子专业知识，熟悉农业相关政策法规和行业标准；掌握市场营销、商务谈判、项目管理等相关知识和技能。
11高产栽培技术方案制定并组织执行，高产推广技术培训（员工内训+种植大户外训）。
12定期了解经销商、种植大户的需求，公司产品，行业及市场竞争等信息并反馈给公司，确保产品的市场竞争力。
13对区域经销商进行每年一次信用等级评价。
14搭建区域销售团队，制定团队业绩考核标准并对下属进行考核。
15对接区域内政府部门。
16配合生产部、科研部进行田检工作。
17完成领导交办的其他工作。
任职资格：
1大专以上学历；农学、市场营销相关专业优先
2具有5年以上种业销售管理经验，3年以上大区统筹经验，熟悉种子行业市场运作规律和业务流程
3具备扎实的种子专业知识，熟悉农业相关政策法规和行业标准；掌握市场营销、商务谈判、项目管理等相关知识和技能
4吃苦耐劳，有较强的责任心和进取心；具有良好的沟通能力
5会开车，熟练使用办公软件