8000-16000元
湖北建工集团有限公司9层
岗位职责:
1、负责公司日常法律事务,包括合同审查、修改及风险提示,重点把控工程招投标、施工承包、物资采购等环节的合规性。
2、处理公司涉及的诉讼、仲裁案件,包括建设工程合同纠纷、劳动争议、安全事故相关法律事务。
3、参与重大项目谈判,提供法律支持,起草、审核法律文件(如律师函、承诺书、和解协议等)。
4、建立和完善公司法律风险防控体系,定期开展工程项目合规审查(如招投标程序、施工资质、安全生产规范等)。
5、跟踪行业政策法规变化(如《建筑法》《招标投标法》《民法典》等),提出合规建议,规避经营风险。
6、为公司各部门提供法律培训,提升全员风险意识。
7、解答业务部门法律咨询,协助制定标准流程文件(如工程签证、索赔程序等)。
8、维护与外部律师事务所、政府监管部门的沟通协作。
9、配合处理突发法律事件,降低企业负面影响。
任职要求:
1、年龄30-45周岁,持有中华人民共和国律师执业资格证书优先。
2、统招本科及以上学历,法学专业,具有建筑工程相关行业法务经验者优先。
3、5年以上法律工作经验,其中至少3年工程建筑企业、律所或企业法务相关经验。
4、熟悉建设工程全流程法律事务,能独立处理施工合同纠纷、安全事故理赔等复杂案件。
5、具备优秀的法律文书写作能力及逻辑分析能力,能熟练运用法律条款解决实务问题。
6、沟通协调能力强,能适应工程企业快节奏工作,具备抗压能力。
适应短期出差。
7、有大型建筑企业法务管理经验或成功代理工程类诉讼案件者优先。
8、熟悉工程造价、审计、劳务分包等专业知识者优先。
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕