岗位职责:
1、检查门店对促销活动的落实及分析；
2、执行超市营运管理制度并逐步完善；
3、检查、监督各店对营运流程执行情况，纠正、 协调解决门店在运营管理中发生的问题；
4、监督和指导各门店经营管理、安全管理工作；
5、负责各门店业务的基础考评和绩效考核，并向上级提交考核数据；
6、根据超市公司需要，接受调任门店管理相关安排。
任职要求:
1、45岁以下，大专以上学历；
2、有超市相关运营管理经验；
3、具有丰富的商品知识、营销知识及专业数据分析能力；
4、较强的组织、协调能力，善与人沟通，具有良好判断能力。