9000-17000元·16薪
东方路111
三、工资待遇及福利:
①、月薪:8000-14000左右;1-4月年终奖;
②、包吃住,住的环境和吃的标准都比较高;
③、有加班费,出差【管吃住】,每天有15美元补助;
④、入职去青岛培训1-3月,后回到潍坊上班;
四、其他事项
1、面试:简历+推荐报告通过了,一轮线上面试即可。
4、晋升:
一年2次调级调薪机会,窗口每年 4月、11月(大部分人在4月),非普调,可能调级+调薪/调级不调薪/调薪不调级
5、住宿:
潍坊提供宿舍,13职等及以下四人间,14职等及以上双人间,17职等及以上单人间,自愿放弃没有补贴;
6、食堂
潍坊有食堂,餐费自负,4~10元不等,青岛打卡工作日有15元/天午餐餐补,加班到20:00后有15元/次晚餐餐补
7、交通:
潍坊、青岛均有班车
8、其他福利:
①、工作日8点以后有15块餐补,9点以后报销车费
②、wei婚父母在外地有探亲假2天/年
③、因私外出小时假一个月两次1小时假,晚到或早下班
9、上班时间
双休制,周末加班半年内可调休,节假日加班三倍加班费
10、谈薪:需收集至少近半年薪资流水,工资条/个税APP截图/银行流水均可
11、体检:内容需包含心电图、身高、体重、血压、内科、外科、血常规(五分类)、肾功三项、空腹血糖、肝功四项、胸部正位DR,三甲医院或美年大健康,报销上限136(建议做美年大健康的136体检套餐,可通过小程序预约)
12、回流问题
①、只接受主动离职且离职期满一年的人选(被辞退或离职不满一年无法走录用审批)
②、离职未满三年,薪资涨幅不能超过每年10%,绩优员工不超过15%,满三年可按市场情况重新评估
③、协商一致离职(裁员或其他原因领赔偿离职),重入司需返还赔偿金
回流人选的入职流程增加一轮背调环节,需提供在职期间直线主管和一位同事的姓名及联系方式(无需在职人员)
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕