1.按照公司要求，制定并实施个人的年度、季度、月度销售方案以及任务分解方案（包括制定销售额、市场覆盖率、市场占有率等各项评价指标）

2.负责销售合同的起草、审核、签订及后续管理工作，包括与客户进行价格、付款条件等方面的谈判，确保合同条款对公司有利。
3.按照销售任务指标积极拓展客户，定期跟踪和维护大客户关系。
4.通过客户关系管理系统，进行科学、系统的客户管理管理，与客户建立良好的合作关系（包括客户资料归档、销售数据分析定期上报、进行客户分析、挖掘用户需求等等）
5.完成上级领导临时交办的其他工作任务。

职位要求：

1、教育背景：具备大专及以上学历，专业不限，优秀者可放宽。

2、工作经验：有三年以上工作经验，可接受无销售经验但愿意从事销售行业的。

3、能力素质：具备良好的销售技巧和谈判能力，能够洞察客户需求，提出合适的解决方案，并促成交易。与各种客户打交道时，需要具备良好的人际关系和沟通能力，包括有效表达自己的观点、倾听并理解客户需求、建立信任关系等。需要具备快速学习和适应新环境、新产品的能力。能够合理安排工作时间，高效处理多项任务，确保工作按时完成。需要具备良好的心理承受能力和坚定的自信心。

4、熟练掌握办公室软件操作（word\excel\ppt）。

5、年龄：25-40岁之间。

6、可接受长期出差。