任职要求
1. 年龄30周岁及以上，本科及以上学历，建筑工程、土木工程等相关专业，具备扎实的工程领域理论基础，持有一级建造师证书者优先。
2. 拥有5年及以上房地产行业现场工程管理经验，具备3年及以上房地产或建筑工程行业同岗位管理经验，需有独立完整操盘2万㎡及以上建设项目的实战经历，熟悉项目全周期管理逻辑。
3. 精通房地产项目开发建设全流程，擅长项目工程实施规划与路径设计，具备全面统筹工程管理的能力，能够高效开展团队管理与跨场景沟通，独立完成公司内外部资源协调工作，可有效监督施工单位，对工程进度、质量、安全等核心维度进行闭环管控。
4. 具备优秀的沟通表达技巧、商务谈判能力、组织协调能力及应急反应能力，拥有较强的自我调节能力与团队协作意识，可接受公司合理的工作调配。
5. 熟练运用Office等通用办公软件，且能熟练操作CAD、天正等工程专业软件，具备图纸解读与工程技术分析能力。
工作职责
1. 严格遵守国家工程建设相关法律法规及公司规章制度，忠实执行公司战略部署与决策要求，确保工程管理工作合规性。
2. 全面统筹工程部门各项工作，搭建部门标准化管理体系，对部门运营效率与管理成果负总责。
3. 负责团队总责的专业指导与能力培训，通过科学的人才管理机制，打造稳定、积极、高效的工程管理团队。
4. 制定部门年度、月度工作计划，合理进行任务分配与进度监督，协调部门内部资源，确保各项工作指标高效达成。
5. 牵头工程项目方案优化及施工单位招采全流程管理，维护核心合作方关系，同时对相关费用支出进行精准管控，实现成本与效益平衡。
6. 负责工程项目相关的商务接洽、合作谈判，主导施工及采购合同的起草、审核与签署工作，保障合同条款严谨性与公司权益。
7. 全程跟进项目安全、质量、进度计划落地，通过定期检查与不定期抽查相结合的方式，监督执行情况，及时纠偏整改，确保项目按节点推进。
8. 监督各项目售后服务全流程，建立快速响应机制，保障售后问题及时有效解决，提升公司售后服务水平与品牌口碑。
9. 负责协同公司各部门完成跨部门协作工作，高效执行上级交办的其他专项任务，确保公司整体运营目标落地。