岗位职责：

1、法律事务：依法、及时、妥当处理诉讼、执行、仲裁及非讼纠纷事务，保障公司利益；

2、法律培训：定期进行法律培训、案例警示教育等工作，完善流程、制度和标准，提升管理；
3、合规管理：及时、准确解答业务咨询，参与各项业务风险管控，搭建合规管理体系，确保公司合法合规运营；
4、合同管理：制定各类合同标准范本，负责合同全生命周期管理，推动业务开展，管控风险、提升效益；
5、法制建设：解读公司发展战略，搭建公司法律风险防控体系；
6、政策研判：解读法律法规及政策文件，为公司业务精准决策提供法律支持。

7、完成领导交办的其他工作。

任职资格：

1、本科及以上学历，法律相关专业，通过法律职业资格考试并取得A证。

2、5年以上法律实务工作经验，具有建筑行业法务管理经验优先。

3、持律师执业资格证律所律师可面议驻班相关事宜。

4、具有高度的责任心、熟练系统的法律专业知识及行业知识、丰富法律实务经验、严密的逻辑思维能力和正确的判断力，良好的语言表达及书写能力.

5、为人正直，具有极强的沟通协调能力及亲和力，可独立完成工作，能够承受工作压力。