岗位职责：
1、通过数据分析及业务信息分析，结合市场及区域差异，挖掘地区机会点和风险点，制定对应策略；
2、作为PM，统筹业绩增长机会点专项，协同相关部门并推动业务落地执行；
3、熟悉一线业务并识别业务痛点需求，提出解决办法，推动相关部门解决业务需求；
4、承接总部相关项目，执行区域差异化策略落地执行。
任职资格：
1、具备良好业务分析判断能力，敏感度高，善于挖掘机会点和风险点；
2、具备良好的跨部门协同和推动能力，有独立项目运营优先；
3、统招本科以上，3年以上策略运营岗位经验为佳，能够下沉一线了解真正业务痛点；
4、逻辑及表达清晰；
5、有自驱力，能承压。