工作内容:
1、严格按照公司规章制度,检查、督促、考核部门员工服务工作质量,并落实奖惩措施;
2、负责制度本部门工作计划、培训等,并组织实施;
3、掌握园区商户/业主情况,及时解决商户/业主投诉,不能解决的及时上报,不拖沓、不隐藏;
4、做好日常各类费用(管理费、水电费等)缴纳情况,及时做好各类费用的催收监管工作。
5、负责督促客服专员、前台接待的日常工作,并不定期抽查文档管理工作;
6、定期组织商户/业主访谈工作,增强商户/业主的沟通与联系,了解商户/业户的需求与心声,并采取有效措施及时解决;
7、落实客户满意度调查表,对客户提出的建议协调各部门落实整改,并进行回访;
8、做好与各部门的横向配合工作;
9、完成上级领导布置的各项工作任务。
岗位要求:
1、年龄40岁以下、身高165cm以上;
2、专科及以上学历;
3、持有物业管理类职业资格证书及相关岗位资格证;
4、有两年以上办公楼物业项目客服管理工作经历。