岗位职责：
1.战略规划与年度计划根据公司的整体战略规划，制定设备部门的年度工作目标、规划和阶段性任务分解。确保设备部门的工作与公司的发展需求保持一致。
2.新设备规划与开发主导公司新设备的规划、选型、采购及验收工作。确保新设备能够满足生产需求，提高生产效率。
3.设备管理负责公司生产设备的日常维护、保养和维修工作。确保设备的正常运行，减少故障停机时间。参与设备的技改、安装、调试等工作，提高设备的性能。
4.团队建设与管理负责设备部门的团队建设，包括人员招聘、培训、考核和激励。建立合理的组织体系和管理制度，提高团队的工作效率和凝聚力。
5.成本控制管控设备部门的运作成本，包括备件采购、维修费用等。配合财务部、物控等部门，降低成本，提高经济效益。
6.外部联络与合作与外部配套厂商联络，了解行业内的发展方向和技术内容。引进新技术、新设备，提高公司的竞争力。
7.安全与环保负责设备部门的安全生产和环保工作。确保设备的安全运行，防止事故的发生。遵守环保法规，减少污染物的排放。
任职资格
1.教育背景本科及以上学历，机械、机电、自动化等相关专业。
2.工作经验具有8年以上设备管理、维修或相关工作经验。熟悉电池行业的生产工艺和设备。
3.专业技能具备扎实的机械、电气、液压或自动化等专业知识。具有较强的组织协调能力和团队合作精神。
4.个人素质责任心强，原则性强，沟通能力强。具有良好的职业道德和廉洁、保密意识。对公司有较强的认同感，有全局意识。