能力优秀者，岗位、薪资具体面议。
职责：
1、负责商户日常费用催缴，确保完成收缴等各项运营指标；
2、负责管辖区域日常巡场（范围包括但不限于环境、卫生、设施、设备有无异常、商户营业及形象品质方面）；
3、负责本区域内商户销售业绩数据收集、分析及所辖商户卫生、环境、品质管理；
4、实施已签约商户进场装修各项手续及资料的办理、进场前后的相关协调工作；
5、负责商户/顾客投诉、退换货等工作，处理好各类突发事件；
4、做好市场调研、拓商、业务拓展的规划筹备、分析工作并及时向上级领导反馈市场信息；
5、收集商户品牌资源，建立商户品牌档案；
6、根据公司规范要求，按照工作要求的时间节点，完成各项流程的提报并跟进闭合各项流程，提报相关资料；
7、完成上级领导安排的临时及其他工作。

通用任职要求：
1、35岁以内， 人品端正，具备一定的职业形象，大专及以上学历，1-3年以上同行业招商、租赁、经营管理工作经历；
2、性格外向，有上进心，目标意识强，具备良好的沟通协调能力、抗压力、灵活的应变能力；
3、能独立完成领导交代的工作任务；
4、工作积极主动性强，团队配合度及融合度高，具备较强的执行力。