1、管理、监督、规范销售顾问的日常行为规范，公司制度和政策的执行者，协助销售总监管理销售团队，提升业绩。
2、执行公司标准，严格遵守公司及部门的各项规章制度流程，完成销售指标。
3、晨夕会时，合理安排当天工作职责，分析当天工作内容，达到逐步完善的目的。
4、支持展厅顾客的洽谈，尽最大可能争取成交。
5、支持展厅工作流程中审核并签字确认，监督销售顾问的展厅流程。
6、每日下班前检核销售顾问的当日工作计划是否完成。
7、关注销售顾问销售进度及各流程完成情况和各项数据的比例。
8、重视不同阶段销售顾问的成长，提升销售顾问能力，鼓舞团队士气，认可销售顾问的成就、努力和成果。
9、指导销售顾问的展厅工作，以达到毛利、销售量及顾客满意几方面的考核标准，分析，帮助销售顾问提升能力，达成销售进度。
10、完成销售总监安排的其他工作

岗位要求：

1、大专或以上学历;

2、3年或以上汽车行业销售经验，至少3年的团队管理经验;

3、了解汽车行业市场、掌握汽车方面的专业知识，熟悉汽车销售流程;
4、熟悉厂家关于销售的相关政策，基本的财务和法律知识;
5、良好的团队领导能力、关系建立能力、沟通能力和冲突解决能力，具有较强的理解力和执行力;
6、熟练掌握各类办公软件的操作。

职位福利:五险、绩效奖金、员工食堂

招聘品牌：传祺