1、业务合同的初审及合同签订后的全流程执行，包括结算、付款、发票开具等流程的提交；
2、建立与工作相关的各类台账，按时更新优化台账，便于操作；
3、分类管理、保存合同向下各类文件。电子文档命名清楚，纸质档案归档，便于查找；
4、持续改进业务流程，提升工作效果；
5、认真负责保质保量的完成日常工作，尽量避免出差错；
6、工作中严格遵守公司各项保密原则，防止泄露；
7、工作中发现制度泄露，及时沟通解决；
8、服从部门工作分配和部门日常管理，相互配合完成部门相关工作，按时完成领导交办的其他工作；
9、工作积极主动、不拖延、不扯皮；
10、能接受劳务派遣公司签订合同。