主要岗位职责和工作内容：

1. 制定和执行运营战略：运营经理需要根据公司的战略目标，制定相应的运营战略，并确保其执行。这包括制定预算、运营计划和分析，以支持公司的销售部门。

2. 管理运营团队：运营经理需要管理运营团队，确保团队成员的工作效率和质量。这包括招聘、培训、评估和激励团队成员。

3. 运营数据分析：运营经理需要负责编制公司的运营计划。同时，需要对运营数据进行分析，为公司的销售提供支持。

4. 预算和成本控制：运营经理需要制定和执行公司的预算，并监控成本控制，以确保公司运营部门运转良好。

5. 运营规划和管理：运营经理需要负责公司的运营规划和管理，确保公司运营部门正常运转，并优化运营部门人员。