工作职责1、按照流程规定做好物资的收发工作;及时对收发单据记录台账;
2、物资遵循先进先出,后进后出原则;物资收发及时做好存卡记录;
3、物资收发落实复核;当日所发生的业务单据在当日完成ERP账务处理;
4、区分物资种类,熟悉相应品种、规格、型号及性能;
5、定期执行自盘、抽盘或全盘,确保数量准确,对差异落实原因分析和后续改善;
6、合理安排库位摆放,预留足够通道及安全距离,安全高度;督促操作工按指定库位摆放;
7、仓库物资定置定位管理,落实做好库位变动更新;不定期对仓库进行整理,保持物资摆放整齐、美观、按类摆放;
8、落实上下班检查仓储各库区门,窗、电、器等情况,确认防火、防盗、防潮灯方便无隐患后才可上岗和离岗下班;
9、对仓储点检工作落实执行;定期每周对仓库内地面做清洁;
10、完成领导安排的其他工作。
任职要求1.需要熟练使用办公软件(如Excel)进行数据处理;
2.能熟练操作WMS/SAP-MM模块等仓储管理系统;
3.熟悉仓储管理流程,包括物资的收货、验收、入库、储存、备货、出货、盘点等环节;
4.有良好的沟通协调能力,能够有效对接上下游部门,解决日常运营中的问题。;
5.熟悉仓库现场管理(如6S),重视仓库安全;