工作职责：

1严格执行安全生产的有关法律法规、企业规章制度和上级安全生产指令；负责落实工段级安全教育和培训计划，督促开好入井培训、班前、班中培训会；

2.严格执行本单位各项隐患排查治理制度，深入一线排查各类安全生产风险和事故隐患，做好整改落实和记录，严格闭环管理；

3.落实领导带班下井制度；落实双重预防机制建设及班组安全标准化管理；落实BBS、JCC安全工具等；

4.根据公司总体生产计划，组织制定分管区域内的生产计划并实施；负责片区内生产组织及过程管理；负责片区内生产进度考评；

5.严格按照《开采设计》及《施工组织设计》要求施工；组织或参与质量事故调查、分析，并提出改进意见；

6.认真分析生产成本，积极提出降本增效建议。

7.根据生产相关规定，监督检查本本部门员工的工作，对违规违纪员工提出警告并指正；

根据公司发展需求按时考核本部门员工的5S执行情况，实施奖惩，确保制度得到落实；

根据工时考勤规定，配合人力资源部做好本部门员工考勤及工资核算等事宜。

任职资格：

1.大专及以上学历，安全技术、采矿工程、矿建相关专业；2.3年以上矿山生产安全管理经验。

3.采矿工程师（中级及以上）或注册安全工程师（矿山）或二建（矿业工程）

4.具有矿山安全生产管理经验，熟悉现场管理，包括5S管理，生产班组管理，生产计划控制，生产成本控制；

5.有一定的沟通能力，熟悉体系管理相关知识，能熟练操作办公软件；

6.优秀的执行能力，良好的分析能力、业务能力与沟通协调能力、创新精神、良好团队合作意识