一、岗位职责：
1.负责质量管理体系建设、运行和持续改进，维持体系的完整性、适宜性和有效性，保障质量方针和目标的实现；
2.负责组织制定年度培训计划，开展员工上岗考核；
3.组织制定并实施年度监督计划以及年度质量控制计划；
4.负责内审工作的策划和实施；
5.负责编制管理评审计划、方案以及报告，协助实施管理评审；
6.负责管理评审输出问题和改进建议的实施情况跟踪、验证。
7.负责客户满意度调查和统计工作；
8.负责外来人员进入的控制；
9.负责外部审核的接待工作。
二、任职要求：
1.熟悉质量体系管理的运行情况；具备组织质量管理体系有效运行和持续改进的能力；
2.在检测机构担任过质量负责人或技术负责人等类似职务，熟悉CMA/CNAS要求的优先；
3.工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力；能组织办好会议接待等各项活动优先；
4.有江苏省计量员证书者优先。