2.负责集团所属企业设立的审核工作;

3.负责定期组织对部门职责进行评估，提出调整建议。

4.组织各部门建立健全、更新、完善岗位业务等管理制度;参与评审并定期汇集重大规章制度，适时更新发布;
5.组织开展有关重大制度运行及执行调研反馈工作;
6.负责集团及项目管理业务流程优化重组、运转及投诉建议管理工作;

7.组织所属企业和部门提出中长期改革规划建议，报深化改革领导小组审议同意后实施:
8.督促国企改革工作的贯彻落实与监督检查:
9.督促推动集团公司管理标准化、流程体系优化工作;
10.承担深化改革领导小组会议相关工作:
11.对所属各企业改革任务完成情况进行年度目标责任考核，提出考核评定意见:

12.深化改革领导小组的信息沟通、简报编印、资料管理等工作。