年龄：35岁以下，英语ETC-4，学历：大学本科

职位描述：

1、负责公司日常文件收集归类和管理；

2、负责人员的录用、退工、五险一金的申报缴纳；

3、负责公司人员的保险录入工作；

4、负责协助系统申请行政人事费用的支出；

5、负责公司日常快件寄件统计和员工差旅订票事宜；

6、协助上级完成货物的进出口事宜；

7、协助完成上级领导布置的其它工作任务。

职位要求：

1、 有行政人事2-3年具体工作经验。

2、 对ERP软件操作经验，对EXCEL\WORD\PPT等电脑软操作熟练；

3、 做事认真、仔细，为人和善且责任心强。
4、有​进出口工作经验者优先。