1、负责办理社保、公积金等业务，包括开立、转移、费用缴纳、社保月报审核等；

2、负责办理支付项目，包括生育津贴、工伤申报、社保清算等；

3、负责社保信息的收集和变更，社保政策、法规的咨询；

4、负责数据库系统的更新和资料存档工作；

5、负责重点客户的日常维护工作；

6、公司及上级领导交办的其他工作事项。

岗位要求：

1、统招本科以上学历，人力资源管理，计算机，数学，统计，自动化，语言专业优先。

2、具有较强的事业心、责任心和奉献精神。

3、具有较强的学习能力，能够较快适应新岗位，熟悉社保政策及办理流程。

4、具备基本的办公素质，能够较好地操作EXCEL等办公软件。

5、具有较好的客户服务意识，良好的沟通协调能力及综合事务处理能力。

加分项：

1、 人力资源管理师资格证书；

2、 大学英语等级等语言类证书；

3、 人力资源相关专业毕业；

4、 有招聘工作经验者优先；

5、 Office等办公软件熟练掌握；

6、 有才艺技能者。