岗位职责：
业绩推动：负责督导城阳支公司营销的各项经营活动，协助部门总经理全力推动达成公司下达的年度APE/NBP目标、达星目标、有效人力目标等指标；
基础管理：负责营销业绩追踪与督导，并对业务人员进行日常基础管理、业绩预警、贺报、追踪等；
方案活动：推动总分公司各项业务竞赛、机构竞赛方案的制订和推动业务方案达成，签呈追踪；并组织策划适合所在营销服务部的各类业务活动，签呈追踪、及活动复盘客户追踪等；
方案兑现：城阳支公司部门各类竞赛方案的及时兑现，业务品质及业绩表现达到方案预估要求；
业务统计：受理营销员针对佣金收入的申请，并作收入调整，协调处理收入类事务；
营运工作：负责营运岗保全、新契约等相关工作，营运保全、照会、体检、影像质检整改等业务办理；
财务工作：主要负责本部门预算管理，所有活动费用签呈、活动请款、报销等相关事宜；
行政管理：营销员解约跟进，按时完成系统解聘操作及押金清退，完成已终止合同人员的费用清算操作；
行政日常：协助分公司完成本部门各项日常行政工作，行辅征订及出入库管理及办公室行政工作；
完成领导交办的其他工作。
任职要求：
一、专业知识/技能；
1、PPT制作 2、文字表达水平 3、组织策划能力
二、统招大学本科以上学历；
三、3年以上保险相关工作经验，熟悉保险公司运作；
四、普通话熟练流利，良好的英语听/说/读/写能力。