#在三四线城市挣一线城市的收入，还不用加班，不用像一线城市那么卷！#
#想要带职带薪去上级城市打拼，前期迁移成本不用自己承担！#
#刚毕业想留在本城市打拼，前期住宿成本给予分担！#
#在行业的迷茫期，想要快速了解行业信息，给资源迅速转化看是否适合#
是否想回老家工作但收入还要堪比福厦泉水平？回到老家工作之余还能照顾父母？四五线城市市场环境抗风险能力强？公司平台稳定不是在当地0-1状态？有系统的培训体系和师傅带？那请拿出3分钟了解一下汽车后市场质保升级销售顾问这个岗位，省内地级市（厦门、福州、莆田、福清、漳州、宁德）4S店集中地区根据能力、形象、家距离综合分配
工作职责：
1、负责根据客户的要求，给用户提供延长维修知识咨询、有偿销售和相关服务工作。
2、负责依据延长维修的种类及相关的维修范围，快速同店内人员熟悉，协助店内销售顾问及服务顾问销售，达成销售目标。
3、负责合同的签订，并以POS机等方式收取服务费用。
4、每日提交日报，提交客户信息量统计。
5、负责客户资料、维修单证的收集整理、审核并提交运营，对信息准确性完整性负责；
6、负责购买客户后续服务工作追踪，避免出现投诉，协助售后对报案客户进行沟通。
任职要求：
1、30岁以下，大专以上学历，形象佳。有形象销售经验优先
2、勤奋吃苦，肯学习，思维逻辑好，语言组织能力强。有业务逻辑，懂客户需求。
3、性格活泼向上，思想积极，喜欢与人打交道。
4、喜欢学习和喜欢超越的人。
5、面销一次销售能力强，有乙方进驻工作经验者优先。
6、对汽车后市场行业有职业规划，有资金压力的勤奋青年欢迎加入
上班时间：8：45-17:30
薪资福利：
1、富有竞争力薪酬机制：
无责任底薪3500-4500（底薪定级）+月度提奖+临时奖励>7-15千/月
入职半年内1-1.5万， 半年以上1.5-2万/月，头部前三分之一1.5-2.5万/月
2、完善的职业培训机制：销售顾问-内训师-销售经理-机构总经理-区域总
3、晋升空间+五险一金+带薪年假+带薪师徒制培训+ 利真大学+荣誉体系+节日福利
4、多种竞赛激励+完善的培训体系 +定期主题团建
5、每年平均2次奖励旅游及团队户外拓展
行业前景：
2013年上海总公司成立，公司主要从事汽车延长维修服务。汽车延长维修相关服务刚刚起步，有着非常良好的前景和机遇，福州分公司成立6年，正处于福建全面发展阶段，非常珍惜每一位和企业共同成长的员工，愿意为员工创造美好的生活和优厚的待遇。
公司规模：
我们是做汽车后市场给4S店做提润解决方案的综合服务商，行业排名前2位，全国覆盖96多个市级近38家分公司。
业务模式是驻店销售，客户不用自己找。销售途径主要有两个来源：新车交车与售后维修进场。
我们有师徒制一对一带教和内训师驻场话术指导。有销售逻辑思维的非车行小白14天首单率达80%以上