岗位职责：
1. 根据公司年度经营计划，制定本大区产品销售策略，开展市场活动，承接并完成公司下达的销售指标。
2. 负责支付项目渠道的发掘、维护及管理，拓展行业市场、开拓核心客户，维护与区域内监管单位、金融机构、同行业的关系。
3. 负责拓展公司跨境业务，并提升在政府及国有企业领域的市场渗透与客户关系维护。
4. 积极参与并配合公司新业务方向的研究与验证，为公司长期可持续发展提供支撑。
5. 制定本大区工作计划并组织实施，带领团队全面达成个人目标，监督销售业绩进展，确保团队高效运作。
6. 针对重点商户现状，协助主管领导制定挖量策略，完成公司下达的各项指标，提升商户合作深度和广度。
7. 拓展本区域行业市场，发展区域行业合作伙伴；建立、维护并不断巩固与本区域合作伙伴的长期合作关系。
8. 反馈市场需求，配合公司进行产品建设，促进产品完善；通过跨部门联动满足商户需求，保持对客户需求的跟进。
9. 协调商户配合，解决业务合规、风险投诉、通道协查等各类问题，确保业务顺利开展。
10. 负责分公司日常管理，完成领导交办的其他工作。

任职要求：
1.本科及以上学历，市场营销、企业管理、金融、经济等相关专业优先；
2.五年以上市场营销工作经验，其中至少3年以上在B2B领域（金融科技、企业服务、SaaS、软件、支付或金融机构背景者优先）担任营销总监或同等高级管理职位，对支付行业、金融科技、供应链金融或To B企业服务有深刻理解；
3.具备深厚的B2B营销功底，具有较强的战略思维与商业敏感度，能够将业务目标转化为清晰、可执行的市场策略；
4.具备优秀的团队管理、跨部门协作和资源整合能力，能够有效驱动销售团队及其他部门共同实现目标；
5.具备较强的谈判和写作能力，能够代表公司与客户、合作伙伴及媒体进行高效沟通；
6.中共（预备）党员优先。