岗位要求
1.年龄:28-35岁
2.知识要求:医药产品知识、培训技巧、动销策略
3.技能要求:演讲技能、沟通技能、组织技能、数据分析、熟练使用办公软件
身体素质:健康，能适应出差
4.能力要求:培训能力、客户关系维护、市场反馈分析、课件开发能力、市场营销策划能力
5.胜任力要求:耐心、影响力、团队合作、创新思维、学习力强、性格开朗
岗位职责
1.培训活动执行: 策划并组织实施针对代理商、连锁药店店员及患者的产品知识、销售技巧培训会、科室会。
2.动销方案策划及落地: 在合作客户门店内执行标准化的动销活动(如陈列、促销、患教活动)，并跟踪活动效果，收集数据并形成数据分析报告，每月定期提交到公司。
3.市场信息收集: 定期拜访客户，收集市场动态、竞品信息及客户反馈，并形成报告。推广预算及物料管理: 负责申请、发放和管理各类推广费用及物料(如手册、展架、样品)，确保合规使用。
4.内外部协调: 与销售团队紧密沟通，同步市场信息;协助销售内勤处理客户关于产品的咨询。
5.必备项:出差意愿
6.加分项:懂客户心理学、形象气质佳
base地：山东、吉林、 山西、辽宁