岗位职责：
1、工艺解析与演示：讲解产品核心工艺、引导新人异常识别与处理；
2、生产现场实操带教：关键岗位手把手操作训练，进行分布拆解教学，通过“示范”-跟做-纠正-复盘，四部法确保动作标准化，及引导新人安全与3D5S管理强化执行；
3、新人技能认证考核：协助新人理论/实操学习及考核（如工艺流程、质量标准、标准作业步骤及设备操作）
4、每周汇总新人高频失误点（如夹取/夹取产品方法导致产品外观不良）优化培训教材与SOP
5、跨部门协作，与生产、品质、工程沟通，参与问题改进；
6、新员工沟通关怀、协助解决问题，确保新人留任率，编写培训材料等。
任职要求：
1、大专学历，逻辑思维，沟通能力强；
2、熟悉CAD、办公软件、了解生产工艺，具备缺陷识别能力；
3、有过生产培训经验优先，能适应无尘车间工作模式。