1、协助部门经理行政事务、内勤事务展开，协调各部门；
2、访客接待，文件派发行政事务；
3、公司办公用品采购发放；
4、协助招聘工作，公司制度监督执行；
5、新员工入职手续办理，新员工入职培训；
6、GSP人员健康档案的建立；
7、员工档案的建立；
8、员工健康档案、年度培训计划、培训记录、培训档案的建立和执行