工作职责：

1. 根据派驻企业经营管理需求，深入了解企业业务流程，协助企业开展需求收集、分析与整理，形成ERP系统建设方案；

2. 协助企业进行系统的整体设计，包括界面设计、用户体验设计等，与研发团队密切合作，推动产品的开发和上线进程；

3. 在系统建设实施过程中，协助企业组织开展跨部门沟通合作，确保项目顺利实施推进；

4. 协助企业对系统的管理与跟进，确保项⽬按时交付，达到预期的质量和效果；5. 协助企业对已上线ERP系统进行持续优化，关注并研究行业内相关产品的最新功能及发展趋势，提出产品迭代优化建议。

任职要求：

1. 本科及以上学历，信息管理、计算机等专业毕业；

2. 45岁以下，有ERP系统实施或咨询经验，有大型半导体、集成电路、生物医药、智能制造等企业ERP系统实施或咨询经验者优先考虑，参与过完整的大型集团企业ERP系统实施项目的优先考虑；

3. 具备较高水平ERP相关领域知识，精通ERP（SAP、用友等）系统项目模块管理；

4. 具有较强的沟通协调能力、项目管理能力及问题分析解决能力；

5. 具有良好的职业操守，有下列情形之一的不得报名：

a. 因涉嫌违法违纪正在接受审查的或在党纪政纪处分影响期内的；

b. 有违法犯罪记录的；

c. 法院认定的失信被执行人；

d. 其他有法律法规政策规定不得招聘为国有单位工作人员情形的。