为宜宾店销售利润，经营结构负责，（面向C端人群运营经验，例如：零售/餐饮/商业运营等）
工作时间：综合工作制（需根据经营需求灵活安排）
薪酬结构：基本薪资+绩效奖金+经营利润分成
核心岗位职责
一、经营能力要求
1. 全面负责门店经营管理工作，制定并执行年度/季度经营计划，确保完成销售和利润指标
2. 独立分析经营数据，制定成本控制及利润提升策略，实现门店盈利
二、营销策划能力
3. 线上营销能力（抖音、小红书等新媒体运营）
4. 建立并运营门店会员体系，设计会员营销活动，提升复购率
5. 主导门店线下营销方案策划与执行，提升品牌在当地市场的影响力
三、B端拓展
6. 具有一定的B商市场开发并维护能力，积累企业客户资源，建立稳定的B端合作渠道
综合管理能力
8. 全面负责门店日常运营管理，包括人员、商品、服务、卫生、安全等各环节
9. 搭建并培养高效团队，建立人才梯队，提升团队执行力
10. 处理客户投诉及突发事件，维护门店形象与商品安全
任职资格
基本要求
专科及以上学历，市场营销、工商管理、餐饮管理相关专业优先
年龄28-50岁，性别不限
经验要求
3年以上连锁餐饮/零售/商业运营全面管理经验
有成功经营案例和营销案例经验者优先