工作职责：
（一）负责分中心与总部各部门的的事项对接
（二）负责分中心的日常数据报表及日报、周报、月报的整理（主要工作）
（三）负责对分中心日常行为的检查
（四）负责对分中心策略落地执行的检查
任职要求：
1、有较强的沟通和协调能力；
2、熟练应用常用办公软件（word、ppt、excel），有一定的数据处理与分析能力；
3、工作细心认真，有责任感，成熟稳重，积极主动具有职业精神和出色的执行、推动力。
4 、要有金融电话催收方面的数据处理和分析能力 会函数等数据操作
上班时间：
早九晚六，月休8天
薪资结构：
底薪（6000-7000）+2100绩效+300餐补
福利待遇：
五年一金，年终奖