主要负责产品的制造、品质的保证及改善、满足市场供应与服务、制造成本的控制与降低、生产效率的提高、生产设备管理、生产团队建设、生产安全保障等工作。具体岗位职责如下：
1、根据产品设计需求及特性，制定优化生产工艺，配合、执行品质管理标准，保障产品品质。
2、根据法律法规要求及集团上级部门标准，制定安全管理制度，执行安全管理标准，保障生产安全及人员安全。
3、根据年度销售计划及月度销售计划，制定供应保障计划并组织相关资源实施，保障市场供应。
4、不断优化生产工艺、应用自动化设备、提高生产效率，改善服务质量，提升市场及内部团队满意度。
5、制定团队人员能力提升计划，做好团队后备人员储备与培养，制定公开、公平、公正的生产工资及绩效考核方案，激活生产团队。
6、建立健全设备维修保养制度，鼓励并组织机电工对生产工艺及设备进行科学、合理的技改；督促维修人员确保公司设备正常运行、公司水、电、汽路畅通。
7、根据事业部及公司费用管控标准，带领团队深入开展降本增效，超额完成费用控制指标。
8、落实事业部、基地各项规章制度，落实现场6S管理标准，强化现场规范管理。
9、落实事业部及基地物料管理标准、固定资产采购及管理标准，做到物料及资产账实相符，管理合规，保障资产安全。
10、填报生产部日报表、月报表，分析每日、每月生产指标未达成根因，制定改善计划并落实实施。
11、制定生产部月度生产管理计划、设备管理计划、安全管理计划，组织召开生产周例会、车间月度例会、周规范检查。
12、加强员工管理，根据工作表现做出公平、公正的奖惩决定或建议。有权调整、任免本部门班组长的工作、职务；有权向厂长建议调动或任免车间主任的工作、职务；有权向厂长建议本部门人员的辞退、晋升；有权对本部门的开支费用进行审核。
13、加强与其它部门的协调关系，协助厂长做好公司的生产经营管理工作。
14、向基地领导提出工作改进建议。

任职要求：

1、统招本科以上，动物科学，动物营养，饲料加工、机械等农牧类专业及制造类相关；

2、有饲料加工行行生产管理岗3年及以上工作经验；

3、能吃苦，工作认真负责；

4、有较好的团队协作及组织沟通能力；

一经录用待遇优厚