1、 对销售合同的执行情况进行跟踪、督促，建立每个合同的《合同履行一览表》，编制每个月、季、年度合同履行情况的统计表。将结果报公司领导、销售经理。根据需要，合同执行情况可反馈给顾客。
2、向生产、技术部门通报客户确认后的订货要求，必要时启动合同评审程序，对销售合同中的变更内容进行修订；
3、 接、发、处理、保管一切商务来电来函及文件。对客户反馈的意见进行及时传递、处理。建立用户档案。
4、 依据公司营销管理制度准确有效开展业务人员考勤统计、销售费用的核算、管理、服务，如出差费用的结算、报销、工资奖金的核算等工作。
5、 每个月度对合同履行，资金回笼，业务费支出情况进行统计和上报；
6、 按合同要求给制造商做好衔接工作；
7、 根据合同编制应收帐款明细，并对应收帐款实施管理；
8、 协助销售人员编写商务文档以及协助编制投标文件。
9、 完成领导交给的其他任务。