1. 全面负责门店运营，制定并达成销售目标，提升门店业绩。

2. 带领团队进行完成门店客户维护工作。

3. 负责门店运营成本控制，费用预算，经营分析 。

4. 管理员工招聘、培训与日常工作，打造高效服务团队。

5. 处理客诉，提升顾客满意度，维护品牌形象。

6. 执行总部营销策略，结合门店实际调整优化。

1. 有连锁餐饮店长工作经验，熟悉餐饮运营流程，参加过店长培训课程优先考虑。

2. 具备良好团队管理、成本控制和沟通协调能力。

3. 服务意识强，能灵活处理顾客问题，有抗压能力。